工作汇报,记录你的成长印记

  完成一天的工作后,你是否有习惯回顾一下当天的工作事项、工作细节以及存在的问题?学到好的工作经验有没有进一步总结?发现工作上的问题有没有找到解决途径或是规避问题的方法?对当天的工作有没有进行反省?对于明天的工作有没有安排计划?

  思考这些问题的同时,写篇工作日志吧,养成良好的写日志习惯,它既能帮助你记录工作内容,让工作有迹可循;又能提醒自己,加强执行力;还可以检查工作完成情况,总结反思,提高专业能力。

工作汇报,记录你的成长印记

  工作日记坚持下来能带来很多好处,但是很多人都没有足够和持久的耐心,觉得写工作日志是个麻烦事,浪费时间,或者写一段时间就有惰性了,想着今天不写也没关系,以后再说等等,却不知在找借口的这个过程中,你已经丧失了很多积极进取的机会。

  同时在企业管理过程中,最常出现的浪费是等待造成的时间浪费。下级等待上级的指示,上级不安排工作就坐等、不询问就不汇报、不检查就拖着;上级等待下级的汇报,工作布置了,没有检查、监督,只坐等汇报;部门间等待对方的回复,消极等待其他部门或其他人的联系,不主动沟通、不主动协商。在这快节奏生活的今天,如果企业不能及时获取最新信息,还在等待中浪费时间,这样的企业相当于在慢性自杀。

  针对以上企业在管理中出现的因“等待”造成的时间浪费问题,哨子办公有小秘书、待办事项提醒功能。在哨子平台上,老板可以提醒下属汇报工作最新进展;下属工作有新进展也可以及时抄送相关人员查看,这样不仅节省人力物力,还可以避免时间的浪费,提升整个企业的执行力。同时,工作在执行过程中如果有问题,上级可以直接在哨子上给予下属反馈,而下属随时将工作进展反馈到哨子上,老板总能在第一时间掌握该工作的最新进展。
工作汇报,记录你的成长印记

  然而工作日志写什么?首先在内容上你一定要明确。其实写工作日志的动机就决定了你的日志内容是什么,简单说就是:今天完成了什么、遇到了什么问题、解决方法、工作经验总结、明天的工作计划。

  写工作日志其实一点也不耽误时间。打开哨子工作台,找到“工作汇报”,就可以撰写了。并且在哨子里面你完全可以自定义工作模板,按时,补交,未交一目了然,随时点赞、评论、增强互动,同时还可以关联任务管理模块,任务进度清晰可控,还可以导入多种附件格式,简单方便又高效!这样既利于员工进行工作记录和梳理,又方便领导对下级的管理与监督。对管理者来说,可以随时查看下属的工作情况,检查工作饱和度,知道员工遇到什么问题。

  成功不在于大小,而在于能坚持多久,通过汇报让我们一起见证你的成长。

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